CV

Formation

  • 2021 : Doctorat en Sciences de Gestion (Spécialisé en comportement organisationnel) Université Toulouse 1 Capitole – Toulouse School of Management Toulouse

Expérience académique

  • Depuis 2022 : Professeur en Droit des Affaires & Management des Ressources Humaines Toulouse Business School Toulouse
  • De 2020 à 2022 : Intervenant en comportement organisationnel Toulouse Business School Toulouse
  • De 2018 à 2022 : Professeur d’introduction au management stratégique Université Toulouse 1 Capitole Toulouse
  • De 2018 à 2022 : Professeur de Marketing RH et théorie des organisations Toulouse School of Management Toulouse
Publications
    • MOLINES, M., A. PERRIER, "Managing My Shame: Investigating the Effects of Organizational Identity Threat and Public Service Motivation on Exemplification", Public Administration Review, 2023 [fnege: 1, abs: 4]

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    • MOLINES, M., M. MIFSUD, A. EL AKREMI, A. PERRIER, "Motivated to Serve: A Regulatory Perspective on Public Service Motivation and Organizational Citizenship Behavior", Public Administration Review, 2022, vol. 82, no. 1, pp. 102-116 [cnrs: 1, fnege: 1, abs: 4]

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    • PERRIER, A., "(I Can’t Get No) Satisfaction? The effect of servant leadership on firefighters’ global satisfaction – A social identity approach" dans Conférences ASAC / AIMS, 01/05/2024, Montréal, 2024

    • PERRIER, A., "How and When Does Corporate Social Responsibility Encourage Employees’ Socially Responsible Behavior Outside of Work?" dans Conférence AIMS, 03/05/2024, Montréal, 2024

    • KLARSFELD, A., A. PERRIER, "Proud of being in the Police: How Perceived Organizational Reputation leads to Public Sector Engagement?" dans PMRC (Public Management Research Conference) 2024 Seattle, USA 26-29/06/2024, 2024

    • MOLINES, M., A. PERRIER, "Managing my shame: Investigating the effects of organizational identity threat and public service motivation on exemplification" dans Boston, 2023, Boston

    • PERRIER, A., A. EL AKREMI, C. MANVILLE, M. MOLINES, "It's all about trust". The effect of servant leadership on firefighters' performance and health: A multilevel and multisource study" dans AOM,August, 2023, Boston, Etats-Unis d'Amérique

    • PERRIER, A., A. EL AKREMI, C. MANVILLE, M. MOLINES, "It's all about trust". The effect of servant leadership on firefighters' performance and health: A multilevel and multisource study", ASAC, 2023, Toronto, Canada

    • PERRIER, A., "(I Can’t Get No) Satisfaction? The effect of servant leadership on firefighters’ global satisfaction – A social identity approach" dans Conférence AGRH, 2023, Ajaccio, France

    • PERRIER, A., "L’effet de l’agressivité externe sur les comportements des sapeurs-pompiers : Le rôle modérateur du leadership serviteur" dans 32nd AGRH Congress, Paris, 13-15, October, 2021

    • MOLINES, M., M. MIFSUD, A. PERRIER, "Motivated for serving: The impact of self-regulatory Focus on self-sacrifice and engagement" dans 80th Academy of Management Annual Meeting Proceedings, August 7-11, 2020

    • PERRIER, A., A. EL AKREMI, M. MOLINES, "Servant leadership, Health and Emotional Exhaustion among Firefighters: The mediating role of safety climate" dans Annual Administrative Sciences Association of Canada, June 12-15, 2020

    • PERRIER, A., M. MOLINES, A. EL AKREMI, C. MANVILLE, "Opening the black box of servant leadership. The effects of servant leadership on firefighters’ performance and health" dans Annual Administrative Sciences Association of Canada, St Catharines, Canada, May 24-27, 2020

    • PERRIER, A., "Les effets du leadership serviteur sur la performance et la santé des pompiers : Un modèle à double-voie de médiation" dans 29ème congrès de l’Association Française de Gestion des Ressources Humaines, Lyon, France, October 29-31, 2018

    • PERRIER, A., "Opening the black box of servant leadership: Effects of servant leadership on performance and health in the fire station: A matter of trust" dans 8th European Academy of Management congress, Reykjavik, Iceland, June 19-22, 2018

    • PERRIER, A., "Ouvrir la boîte noire du leadership serviteur : Les effets du leadership serviteur sur la performance et la santé des pompiers : le rôle médiateur du capital psychologique" dans 28th AGRH Congress Doctoral workshop, Aix-en-Provence, October 11-13, 2018

    • PERRIER, A., C. EDEY GAMASSOU, "Evangelia Demerouti : Une redefinition de l’étude du bien-être au travail" dans Les Grands Auteurs en Gestion des Ressources Humaines., Françoise Chevalier, Clotilde Coron, Hugo Gaillard et Ewan Oiry Eds, Editions EMS, 2023

    • 2022 Prix de thèse de l’AGRH – FNEGE 2022 AGRH
    • 2019 Prix du meilleur article en comportement organisationnel (Conférence de l’Association des Sciences Administratives du Canada, St Catherine) ASAC Section of Organizational Behavior
Expertise
    • Comportement Organisationnel
    • Théorie des Organisations
    • Management Stratégique
    • Introduction aux méthodes quantitatives
    • Leadership
    • Santé psychologique
    • Contextes extrêmes
    • Mécanismes identitaires
      • 2000 : Sapeur-pompier Service départemental d’incendie et de secours de la Haute-Garonne
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