Un exercice de consulting en conditions réelles

Un exercice de consulting en conditions réelles

SESAME Missions Consulting est un dispositif pédagogique unique en son genre signé TBS Education. Une entreprise ou une organisation confie une problématique stratégique réelle à un groupe d’étudiants de 3e année du Programme Grande Ecole.

Les étudiants deviennent alors de véritables consultants. Ils ont 2 semaines pour effectuer un diagnostic stratégique et proposer des recommandations concrètes et innovantes. C’est un travail d’équipe réalisé avec la méthode Agile Scrum, accompagné de 2 professeurs tuteurs et d’un ambassadeur provenant de l’entreprise.

Chaque année 25 missions sont réalisées avec des partenaires qui nous font confiance tels que Capgemini, Nature & Découvertes, Promologis, Mars France ou Caisse d’épargne.

Une ONG partenaire hors du commun

Cette année, l’une des missions a été soumise par le Centre Yunus Paris. Cette ONG a été créée en 2017 par le Professeur Muhammad Yunus, Lauréat du Prix Nobel de la Paix en 2006 et fondateur de la Grameen Bank, une banque spécialisée dans le micro-crédit pour lutter contre la grande pauvreté.

Le Centre Yunus Paris est le premier Centre Yunus situé à l’extérieur du Bengladesh. C’est un centre de ressource permanent destiné à soutenir le Social Business en France et en Europe, notamment dans le cadre des jeux olympiques 2024 de Paris. Il a pour objectif de promouvoir une économie à trois zéros : zéro pauvreté, zéro chômage, zéro émission nette de carbone. Il collabore avec d’autres organisations qui partagent sa vision.

Le centre anime le réseau académique français pour une économie à trois zéros, appelé FAN 3 Zeros, avec des écoles de commerce et des universités Françaises qui souhaitent mettre en place ou ont implanté leurs Centres Yunus de Social Business.

Une mission impactante et ambitieuse

Dans le contexte de pandémie, Le Professeur Yunus a lancé un appel en juillet 2020 pour que les futurs vaccins contre le Covid-19 soient considérés comme des biens communs (vaccincommongood.org). Il a été signé à ce jour par pas moins de 25 lauréats du prix Nobel et 45 chefs d’états, gouvernements ou ministères.

En avril 2020, l’OMS a lancé ACT, un dispositif pour accélérer l’accès aux outils de lutte contre la COVID-19. Cet accélérateur réuni des gouvernements, des associations, des scientifiques et organisations. Il a rassemblé des fonds importants mais à ce jour largement insuffisants.

Si les mécanismes du marché conventionnel ne permettent pas de rendre les vaccins anti-COVID-19 accessibles à tous, en tant que biens communs, alors le Centre Yunus Paris préconise d’utiliser une approche de Social Business, d’économie sociale.

Dans le cadre de la mission SESAME, le centre Yunus Paris a sollicité les consultants en herbe pour répondre à la problématique « Comment injecter de l’économie sociale dans l’industrie du vaccin ». On leur a demandé de faire une analyse stratégique de l’industrie pharmaceutique sur la question du vaccin contre la COVID-19 et de proposer un nouveau modèle d’affaires social (pouvant s’appliquer à d’autres pandémies) qui pourrait amener les entreprises pharmaceutiques et les autres acteurs à fournir de nouveaux vaccins anti-COVID-19 gratuitement d’ici la fin de l’année 2021.

Une collaboration réussie

L’engagement très fort et l’esprit positif des étudiants a été vivement apprécié par Philippe Axus, représentant du Centre Yunus Paris dans le cadre de ce projet. Les 4 équipes participantes ont chacune rendu leurs conclusions permettant à l’organisation d’avoir plusieurs pistes d’exploration.

Grâce à cette expérience, les étudiants ont été sensibilisés au principe de l’économie sociale et solidaire et ont pu appréhender son impact sur des industries conventionnelles comme la pharmacie.

À la suite de ce séminaire, un appel à communication a été lancé avec une date limite de dépôt en juin 2021. Une conférence est également prévue début novembre 2021.

Une professionnalisation des étudiants

Le Séminaire d’Etudes Supérieures Appliquées au Management d’Entreprise (SESAME) est un véritable atout pour les futurs managers. Les étudiants sont plongés dans une situation professionnelle réelle et amenés à donner le meilleur d’eux-mêmes pour présenter une analyse stratégique et des solutions opérationnelles à un organisme.

Les entreprises et organismes font appel aux étudiants PGE afin de bénéficier de leur expertise dans des domaines variés (finance, marketing, et de leur approche nouvelle. Les participants aux missions SESAME sont initiés à la méthode Agile Scrum qui les conduit à produire de la valeur en un temps record tout en leur permettant d’acquérir une méthode de travail collaborative très utilisée dans le monde professionnel.

Le Programme Grande Ecole, un modèle pédagogique intégré autour de 4 piliers

  • Une faculté experte
  • Un ancrage international
  • Une employabilité maximisée
  • Le bien-être pédagogique
vocation pge confpresse 7dec bis

100% des étudiants obtiennent un double diplôme

La garantie d’un double diplôme

Distinguez-vous en vous orientant vers un double cursus favorisant l’employabilité. A TBS Education, 100% de nos étudiants du Programme Grande Ecole obtiennent un double-diplôme.

Un large choix de doubles diplômes

L’école a fait le choix de valoriser l’excellence académique et les parcours personnalisés en vous offrant un panel de plus de 100 doubles diplômes vous permettant d’acquérir une expertise très recherchée par les entreprises.

double diplome

Vous avez la volonté d’acquérir un profil alliant management et sciences ? TBS Education vous propose un éventail de 27 Masters of Science construits sur un format unique qui vous permet de développer de manière optimale vos compétences managériales et professionnelles.

Vous souhaitez donner un accent très international à votre double diplôme ? Choisissez parmi 55 diplômes étrangers d’Universités et Business Schools réputées.

Vous voulez mixez des compétences de management et d’ingénieurs, vous pouvez sélectionner une institution française comme l’INP Purpan, ENAC, Science Po Toulouse ou encore Les Mines d’Albi…

Un corps professoral d’excellence et innovant

Un enseignement remarquable et innovant

Développez vos connaissances et vos compétences pour progresser dans un monde en pleine transformation technologique, économique et sociétale. A TBS Education, nos méthodes pédagogiques s’articulent autour de l’innovation et de la qualité afin de répondre à vos besoins. Un enseignement agile et innovant est offert par un corps professoral d’excellence composé de 32 nationalités différentes. Les professeurs recrutés durant les 10 dernières années sont pour la plupart issus d’universités internationales prestigieuses.

Pour ce qui est du contenu des enseignements, les professeurs intègrent régulièrement les résultats de recherches et les problématiques concrètes des entreprises pour être au plus près de monde économique et des découvertes récentes.

Une recherche pointue

En parallèle de ses 7 départements académiques, TBS Education est dotée de 5 laboratoires de recherche reconnus pour leur rigueur, leur fiabilité et leurs partenariats d’excellence avec des entreprises et des institutions. La recherche au sein de TBS est développée sur les enjeux contemporains des principales disciplines de management. Elle se focalise sur 3 axes prioritaires : intelligence Artificial Intelligence & Business Analytics, Aeronautics & Space et CSR Sustainable Development.

Une dimension internationale à la carte

Développez vos compétences à l’international pendant votre Programme Grande Ecole en cumulant plusieurs formes de séjours longue durée à l’étranger. Une période de 6 mois minimum à l’étranger est exigée pour l’obtention du diplôme, que ce soit sous forme de stage ou d’études.

Un enseignement à l’étranger

Avec plus de 200 universités et Business Schools partenaires sur les 5 continents, et, un déploiement sur 4 campus, TBS Education vous offre de multiples possibilités. Un semestre à l’étranger est obligatoire en 2e année. Dans le cadre de votre double diplôme, vous pouvez décider de passer la 3e année d’études entièrement à l’étranger.

Pendant votre année de césure optionnelle, vous pouvez aussi choisir de bénéficier de l’un de nos programmes conjoints et/ou de réaliser des stages à l’étranger.

Une expérience professionnelle à l’étranger

La 1ère année d’études (L3) se termine par un stage de découverte de 3 mois qui peut se faire à l’étranger. Vous pouvez par ailleurs choisir une poursuite d’études en alternance qui se substitue alors à ce stage.

La dernière année d’études se clôture avec un stage de management d’une durée de 6 mois en France ou à l’international. C’est l’occasion pour vous de vous confronter à des problématiques concrètes de management dans un environnement souvent multiculturel.

Une approche linguistique ouverte sur l’international

Cette dimension interculturelle est soutenue par une approche linguistique centrée sur l’international et la présence de 80 nationalités différentes sur le campus.

Accélérez votre maîtrise de la langue de Shakespeare en suivant le cursus PGE dans sa formule 100% en anglais au sein de TBS Education.

4 campus : Toulouse, Paris Barcelone et Casablanca

Bénéficiez de la dynamique internationale de TBS Education et profitez d’une expérience multi-campus. L’école est implantée sur 4 campus en Europe et en Afrique : Toulouse, Paris, Barcelone et Casablanca.

Chacune de ces villes se distingue par une belle qualité de vie, une grande vitalité économique et une forte capacitée d’innovation technologique. Nos campus y sont tous idéalement situés en centre-ville afin de permettre aux étudiants de profiter au maximum de leurs atouts.

Le campus de Barcelone est choisi par de nombreux étudiants du Programme Grande Ecole pour effectuer leur semestre d’études en M1. Il offre une très belle expérience vous permettant de vous perfectionner en anglais et en espagnol sur un nouveau campus situé dans le nouveau quartier complètement renouvelé de Poblenou, 22@, le quartier des start-up et de l’innovation.

L’alternance

TBS Education offre aux étudiants l’opportunité de suivre la formation en 2e et 3e année en alternance sur le campus de Toulouse, Paris ou Barcelone. Salarié à part entière de l’entreprise, vous bénéficiez d’un contrat de travail à durée déterminée au cours duquel alternent les périodes académiques et les périodes en entreprise.
3 parcours sont possibles :

infographie pointscles pge4
  • 2 ans : dès le master 1, puis en master 2, l’alternance est une option possible sur le campus de Toulouse et de Paris
  • 18 mois : pour les étudiants qui souhaitent effectuer la 2° partie de l’année optionnelle de césure en alternance, puis le master 2 en alternance
  • 1 an pendant l’année de Master 2, sur le campus de Toulouse, Paris ou Barcelone.

Plus de 140 projets accompagnés par l’incubateur TBSeeds

Vous souhaitez lancer votre entreprise ? L’incubateur TBSeeds vous soutient dans votre projet de création d’entreprise au cours de votre cursus. Ce dispositif pédagogique a accompagné plus de 140 projets dont 70% ont un taux de survie à 5 ans.

infographie pointscles pge

Pour intégrer la structure, les étudiants sont amenés à présenter leurs projets devant un jury. Les candidats sélectionnés sont ensuite accompagnés dans la préparation et le lancement de leur entreprise via des ateliers pédagogiques et grâce à des conseils de consultants et d’enseignants spécialisés.

L’incubateur a donné les moyens a de nombreux étudiants de concrétiser leurs projets d’entreprises. Des start-ups à fort potentiel comme School Mouv, Umaï, Catspad, Hopaal et bien d’autres ont ainsi vu le jour.

Un réseau de 49 000 Alumni

En rejoignant notre Programme Grande Ecole, profitez d’un réseau actif de 49 000 diplômés, répartis partout dans le monde

infographie pointscles pge3

Cette communauté est soutenue par l’association des Alumni de TBS qui favorise la mise en relation, la collaboration et le partage de conseils tout en vous donnant accès à de nombreux outils.

Des rencontres thématiques sont régulièrement organisées par des bénévoles très impliqués dans de nombreux pays.

L’aventure TBS Education se poursuit même après les études !

Former des managers responsables

Intégrez une Grande Ecole labellisée Développement Durable et Responsabilité Sociétale et pionnière dans le domaine. Le Programme Grande Ecole met l’accent sur la responsabilité sociétale & environnementale et transmet des valeurs éthiques et humaines. Il vous donne les clés pour devenir un décideur responsable.

A TBS, nous sommes convaincus que des relations harmonieuses et respectueuses sont indispensables à l’épanouissement de chacun. L’école s’engage également pour une recherche scientifique intègre.

Ecole membre de l’initiative « Campus Responsable », TBS s’attelle à réduire son emprunte environnementale au travers de démarches comme la réduction des déchets ou les achats responsables. Elle encourage également ses étudiants à adopter une démarche d’amélioration continue que ce soit dans une optique environnementale, sociale ou sociétale.

L’enseignement intègre pleinement les thématiques environnementale et sociétale. Un Certificat Action Climat est délivré aux étudiants du PGE à la suite d’un programme dédié aux enjeux climatiques. Un cycle de conférences RSE obligatoires de grande qualité est aussi inclus dans votre cursus.

L’engagement DD & RSE des étudiants se traduit par leur implication associative dans l’école. Vous trouverez un responsable RSE désigné dans chaque association étudiante TBS Education. Le Bureau du Développement Durable (B3D) a lancé les Assises Nationales Étudiantes du Développement Durable dès 2007 et perpétue ce rendez-vous annuel qui comprend, entre autres, des conférences de spécialistes du développement durable.

L’inclusion fait partie des projets de TBS Education qui va mettre en place un niveau pilier de solidarité en proposant des frais de scolarité adaptés aux revenus de chacun dans le cadre de la formation initiale dès la rentrée 2021.

Une vie associative riche pour s’accomplir

Engagez-vous dans l’une de nos 30 associations étudiantes d’excellence et profitez d’une expérience unique. La vie associative est fortement encouragée par TBS Education depuis sa création. Elle favorise les échanges, l’implication dans la vie de l’école et plus globalement dans la société tout en préparant au monde professionnel de façon concrète.

Plusieurs de ses associations ont été récompensées par des prix reconnus. On peut évoquer ici ESCadrille, la Junior-Entreprise la plus titrée d’Europe. Ce cabinet de conseil étudiant de référence travaille avec une clientèle aussi bien locale que nationale et internationale. Le Bureau De l’Humanité (BDH) a lui été élu Meilleure Association de France 2020 par le cabinet de conseil ANEO ce qui a apporté une plus grande visibilité à ses actions en faveur de la lutte contre les inégalités.

L’école peut se targuer d’être dotée de 18 équipes sportives et d’associations thématiques innovantes en phase avec la société actuelle. Que ce soit dans la finance, l’événementiel, le développement durable, l’humanitaire, la découverte culturelle ou un autre domaine, vous trouverez à coup sûr une ou plusieurs associations dans lesquelles vous épanouir et vous impliquer durant votre scolarité.

Toulouse, 1ère ville étudiante de France

Avec une implantation au cœur de la meilleure ville étudiante de France, le campus TBS Education Toulouse offre un environnement idéal pour la vie estudiantine. La ville rose rafle la 1ère place du podium au classement L’Etudiant des Villes étudiantes françaises où il fait bon vivre, et ce pour la quatrième année consécutive.

Il faut dire que la métropole accueille près de 130 000 étudiants par an. En plus d’une offre académique complète et attractive, Toulouse présente un large choix de logements étudiants et un bon réseau de transports en commun. Elle vous offre un accès privilégié à la culture et aux loisirs : théâtres, musées, concerts, sports.

Dotée d’un patrimoine historique exceptionnel, la ville saura vous séduire avec ses parcs, rues piétonnes et canaux où flâner, se retrouver et étudier.

La métropole toulousaine bénéficie d’un tissu économique riche, favorable à l’entreprenariat et à la recherche, qui attire aussi les jeunes actifs.

Depuis des années, la ville rose bénéficie d’une excellente réputation auprès des étudiants.

Convivialité, dynamisme, art de vivre, environnement : toutes les raisons sont bonnes pour venir à Toulouse.

TBS-Ville-Toulouse-2017_9206

Année après année, Toulouse confirme son attractivité auprès des étudiants. Rien qu’en 2021, la ville rose a décroché le titre de meilleure ville étudiante de France dans les deux classements de référence que sont les palmarès de L’Étudiant (pour la 5e année consécutive) et du Figaro.

Destination bouillonnante aux plus de 120000 étudiants, la métropole du Sud-Ouest vous promet une expérience étudiante à nulle autre pareille.

Une métropole à taille humaine

Difficile de dresser la liste des atouts de Toulouse ! Premier avantage, elle cumule les qualités d’une grande métropole et d’une ville à taille humaine. La quatrième agglomération française a su se développer sans rien perdre de sa personnalité.

Elle propose à ses étudiants tous les services de proximité d’une ville facile à vivre : excellente desserte par le train, l’avion, et le car, logements abordables en centre-ville et à proximité des campus, réseau métro-bus-tram performant à prix attractif, bientôt complété par un téléphérique urbain.

Le tout dans un environnement de charme, entre les quartiers historiques récemment rénovés, les rues piétonnes, les berges de la Garonne et du Canal du Midi, et les nombreux parcs et jardins.

Une vie étudiante trépidante

Voilà pour le cadre, dans lequel la vie étudiante s’épanouit naturellement, réchauffée par la douceur du climat. La réputation d’animation de la ville n’est plus à faire, avec ses lieux nocturnes emblématiques comme la place Saint-Pierre. En semaine ou le week-end, il y a toujours quelque chose à faire, et il y en a pour tous les goûts.

L’offre culturelle est extrêmement dense : pas moins d’une cinquantaine de festivals jalonnent l’année, petites et grandes salles de spectacles programment des artistes en tout genre, du Bikini au Métronum, en passant par le Bijou et la Cave Po. Les musées et lieux d’exposition nourrissent la curiosité des amateurs de photo (le Château d’eau), d’art classique (Fondation Bemberg, Musée des Augustins) ou contemporain (Musée des Abattoirs), de science (Muséum), d’aéronautique et d’espace (Aeroscopia, Cité de l’espace, Envol des pionniers)…

Quant aux possibilités d’activités physiques, elles sont innombrables tant la ville compte d’équipements publics et de clubs sportifs. Ce n’est pas pour rien qu’elle a été désignée 3e ville la plus sportive de France en 2018 pour la densité de ses salles de sport.

En bref, Toulouse est une ville où il fait bon vivre et étudier, et qui sait accueillir ses étudiants. Les élèves du campus toulousain de TBS, situé en plein centre, peuvent en témoigner !

Si cela ne vous suffit pas, vous pourrez toujours profiter d’une situation géographique privilégiée. On sort facilement de Toulouse, et quelle que soit la direction, il y a toujours de belles découvertes au bout : villes proches comme Albi et Carcassonne, paysages authentiques, gastronomie du Sud-Ouest. Toulouse vous offre dans un rayon de 2 heures le triptyque magique Méditerranée, côte Atlantique, Pyrénées. Les jeunes Toulousains connaissent bien le Skirail qui permet de faire l’aller-retour dans la journée vers les stations de sports d’hiver.

Un pôle économique majeur

Mais bien sûr, on n’est pas étudiant (seulement) pour passer du bon temps ! Cette période de votre vie constituera évidemment le moment crucial où vous construirez votre projet professionnel et entrerez dans la vie active. Le territoire fourmille d’opportunités pour démarrer du bon pied.

La métropole, siège mondial d’Airbus et d’ATR et du pôle de compétitivité Aerospace Valley, est internationalement connue pour son excellence dans l’aéronautique. Elle est aussi le premier pôle européen d’emploi dans le spatial. C’est moins connu mais elle est aussi en pointe dans les secteurs innovants qui feront l’économie de demain comme les transports intelligents, où une filière a commencé à se structurer, les objets connectés avec l’IoT Valley, la robotique, le numérique, la santé et les biotechnologies, l’agroalimentaire, premier employeur de la région… Autant de secteurs qui offrent de nombreuses opportunités de stages et d’alternance.

TBS a conçu ses programmes et noué des relations étroites avec les entreprises pour vous donner un accès privilégié à cet écosystème innovant et dynamique. Et profiter pleinement de cette destination exceptionnelle.

Une expérience entrepreneuriale concrète dès la 1re année

Dédié aux élèves de 1ère année du Programme Grande École de TBS, SEMIS est un séminaire qui vise à mettre les étudiants en situation concrète d’entrepreneur avec l’objectif de l’être pour leur école. Articulés autour des valeurs de TBS, les 4 défis proposés positionnent ainsi les étudiants en acteurs de la transformation de l’écosystème dans lequel ils évoluent :

  • Défi Audace : Favoriser l’entraide inter promotions pour une plus grande solidarité
  • Défi Excellence : Mettre en lumière les réalisations des étudiants à TBS
  • Défi Ouverture : Repenser la mobilité internationale des étudiants​
  • Défi Responsabilité : Favoriser le bien-être physique, mental et social des étudiants​

Organisé en 100% virtuel, du 8 au 11 mars, cet apprentissage par l’expérimentation a permis aux 470 étudiants du Programme Grande Ecole de s’initier aux méthodes de créativité, d’interactivité et d’agilité, afin de concevoir de façon itérative des solutions innovantes et réalisables pour leur école.

Cette action pédagogique permet de montrer aux étudiants que chacun peut entreprendre à son niveau dans l’organisation à laquelle il appartient. De plus, le choix délibéré de la construire autour des valeurs de TBS permet une incarnation forte de la part des étudiants, notamment par le vecteur d’actions concrètes.

Servane Delanoë-Gueguen et Eric Michaël Laviolette, concepteurs de SEMIS et professeurs en entrepreneuriat & stratégie à TBS

Pour conclure ce séminaire, chaque groupe d’étudiants a découvert l’art de convaincre des experts, pairs et collaborateurs de TBS, chargés d’élire les projets les plus adaptés aux besoins de l’école, avec un objectif de déploiement. Les étudiants ont créé une vidéo de présentation du projet diffusée à l’ensemble des étudiants, professeurs, coachs et collaborateurs qui ont élus 4 projets Coup de Coeur, puis ont participé à une compétition de pitchs pour déterminer 4 gagnants.

  • TBScène : Une salle innovante où l’utilisation du téléphone est prohibée, avec trois utilisations : pédagogique, pour que les élèves se détendent et créent du lien, et comme salle de spectacle.
  • The Sphere, enjoy with us : Ce projet a pour but de renforcer le bien-être des parties prenantes de TBS, étudiants, professeurs et personnel de l’école : un complexe modulable innovant et éco-responsable formé d’un espace sportif modulable, d’un espace détente et d’un espace extérieur. Ce complexe permettra uneamélioration du bien-être physique, mental et social de tout TBSien
  • TBS Express : Un Green-trip dans une destination mystère sélectionneé parmi la liste des Universités Partenaires, des équipes d’étudiants seront en compétition pour réaliser des défis environnementaux et humanitaires sur le trajet. Un seul vainqueur, selon le bilan carbone comptabilisé à la fin du parcours, celui qui a le bilan carbone la plus faible gagne.
  • To Be Shared : L’extension de l’application MyTBS : “To Be Shared” avec une maps pour localiser les étudiants, des tests de personnalités, une messagerie instantanée…. Un calendrier regroupant tous les événements proposés par les associations de TBS, des UP et de Toulouse, des modules de cours d’UP, les meilleures adresses du monde données par les étudiants
  • LEG UP : Une application qui a pour but de simplifier la vie des étudiants tout en créant une véritable solidarité entre eux. Notre application répond à tous les tracas de la vie étudiante. Partager ses bons plans avec la communauté (logement, meubles d’occasions, petits services), trouver quelqu’un à qui parler dans les mauvais moments, être informé sur tous les évènements de l’école, créer des liens inter promotionnels sont les objectifs de cette application.
  • TBSolidarité : Ce projet consiste à développer une extension de l’application MyTBS afin de promouvoir l’entraide entre les étudiants des différentes promotions, Bachelor, PGE, césure, internationaux, alumni, professeurs et personnels de l’administration. L’objectif est de faciliter et encourager l’échange de services, le partage et les rencontres grâce à 4 rubriques : Logement, Covoiturage, Le Coin Pratique et Rencontre/Events.
  • Inspiring Awards : c’est une cérémonie de remise de prix afin de mettre en lumière les principaux projets, et les récompenser selon des catégories par un vote incluant toutes les parties prenantes de l’école.
  • TBS Awards : il s’agit d’un événement permettant de valoriser les projets étudiants tout en interagissant avec les alumnis et les entreprises. L’idée serait de les mettre en avant, de les récompenser mais surtout de montrer aux élèves que leurs actions sont concrètes et valorisantes à la fois un événement en journée, un moment de partage et d’échange entre étudiants et entreprises et un événement nocturne pour une cérémonie de remise des prix.

Une innovation pédagogique

Relevant des dispositifs d’apprentissage expérientiels et d’une approche design thinking, le dispositif SEMIS présente une originalité dans la modification du rapport professeur/élève : les coachs, professeurs des différents départements de l’école, sont dans une posture différente ce qui participe à modifier leur représentation de la pédagogie, comme celle des étudiants,

Une dimension fédératrice et culturelle

Une autre originalité du dispositif SEMIS est de fédérer toutes les parties prenantes de TBS autour d’un objectif commun : la transformation de l’école. Près de 550 personnes sont impliquées dans l’organisation du dispositif :

  • Les membres de la direction de l’école, commanditaires et porteurs des défis basés sur les valeurs de l’école,
  • Les professeurs des différents départements qui ont coaché les 58 groupes d’étudiants ou sont intervenus en qualité d’experts,
  • Les 470 étudiants acteurs de la réponse à leurs propres besoins.

L’ensemble de ces parties prenantes a régulièrement interagi au cours du processus itératif de SEMIS. La sélection des projets finalistes a été effectuée par les étudiants et les grands gagnants ont été choisis par les commanditaires des défis avant que la direction de l’école n’opte pour les projets qui seront concrètement mis en œuvre.

L’excellence de la formation à l’entrepreneuriat chez TBS une nouvelle fois récompensée

Le réseau Babson Collaborative rassemble des établissements d’enseignement supérieur du monde entier qui accordent une place centrale à l’entrepreneuriat. Chaque année, cette institution de référence décerne à l’une de ses écoles membres le « Babson Collaborative Spotlight Award » pour son excellence et son innovation en éducation entrepreneuriale. En 2020, c’est TBS, première école française à avoir intégré le Babson Collaborative, qui vient de se voir octroyer ce trophée prestigieux. Il distingue son Séminaire d’initiations entrepreneuriales.

Les écoles candidates au « Babson Collaborative Spotlight Award » sont évaluées sur l’impact de leur initiative sur l’enseignement à l’entrepreneuriat, son caractère novateur ainsi que sur la clarté du dispositif proposé. L’obtention de cette distinction est une véritable reconnaissance pour TBS, qui reste précurseur dans le paysage des business schools françaises dans la mise en place d’un tel dispositif. SEMIS bouscule les méthodes classiques d’apprentissage et redéfinit la relation élèves / professeurs. Il s’inscrit dans le parcours de formation global proposé par TBS dès la 1ère année, pour encourager l’esprit entrepreneurial de ses étudiants.

SEMIS bouscule les repères habituels de nos étudiants qui deviennent acteurs de leur propre formation. L’école, les professeurs et les coachs qui les accompagnent ne sont, le temps d’une semaine, qu’un appui pour les aider à aller au bout de leurs propres idées. Travailler et manager dans un écosystème déstabilisant et complexe est ce à quoi nos étudiants se destinent. La crise sanitaire actuelle nous le montre chaque jour un peu plus : les entrepreneurs et managers que nous formons doivent être préparés à agir et à prendre des décisions déterminantes dans des environnements incertains. C’est cette créativité et ce leadership que nous tentons d’insuffler à nos élèves et je suis fière que cette démarche soit récompensée par une institution telle que Babson.

Stéphanie Lavigne, Directrice générale de TBS

La formation à l’entrepreneuriat chez TBS c’est :

  • Le SEMIS en 1re année du PGE
  • Des ateliers « Think & Create » pour développer un projet entrepreneurial
  • Un parcours entrepreneurial pour les étudiants de Master
  • MSc « Entrepreneuriat et Business Development », double diplôme avec un format de formation en alternance inédit
  • L’incubateur TBSeeds pour accueillir et accompagner les porteurs de projets
  • Les ateliers TBStart qui accompagnent les étudiants dans leur projet de création d’entreprise
  • 38 start-up créées au sein de l’incubateur depuis 2012
  • 252 entreprises créées par des diplômés de TBS sur les 3 dernières années
  • 2,8 millions d’€ levés par les entrepreneurs de TBS depuis 2017

Du Bachelor de TBS à la direction d’une branche américaine du Groupe Armani, Benoît Anicet a placé son parcours professionnel sous le signe de l’international depuis plus de 20 ans. Arrivé à TBS après une année de droit où il ne s’est pas senti suffisamment encadré, ce natif de Pau choisit Manchester comme destination pour sa 2e année au Bachelor et s’oriente en Marketing et Commerce International. Cette expérience fondatrice lui a donné un goût de l’ailleurs qui ne l’a pas quitté jusqu’à aujourd’hui, explique-t-il : « Au-delà de la qualité académique des programmes, qui sont très complets, j’ai appris au Bachelor à m’adapter à toutes sortes de situations et à m’ouvrir sur le monde. »

De l’export à la création d’une filiale

Une ouverture que Benoît ne tarde pas à mettre en pratique, puisque sitôt son diplôme obtenu il prend la direction de Barcelone pour poursuivre ses études en Master à TBS. Il ouvre ainsi un chapitre de 10 ans dans la capitale catalane qui le verra successivement travailler dans le conseil puis occuper des postes à l’export dans plusieurs entreprises. Après ces premières expériences, il entre chez Nanimarquina, une PME familiale spécialisée dans le design de tapis contemporains. Chargé de développer le marché américain depuis Barcelone, il crée une filiale à New York où il finit par s’installer en 2011. Durant ces années, les Etats-Unis deviennent le premier marché de l’entreprise, totalisant 50% de son chiffre d’affaires.

Au total, Benoît passe 15 ans dans la PME, jusqu’à ce qu’une nouvelle opportunité lui permette de franchir une nouvelle étape : en septembre 2019, il devient Vice-Président de Armani/Casa pour les Amériques, à la tête d’une équipe de 14 personnes. « Il s’agit de la division du Groupe Armani dédiée au monde de la maison et à l’aménagement intérieur : mobilier, luminaires, arts de la table… Nous développons aussi une nouvelle activité de design et d’ameublement pour des projets de développement immobilier. Avec ce poste, j’ai intégré un secteur qui m’intéressait beaucoup, le luxe, au sein d’un grand groupe qui peut offrir de futures possibilités d’évolution. »

Soft skills et réseau : les clés du succès

Quand on lui demande comment son parcours pourrait inspirer les étudiants d’aujourd’hui, Benoît délivre des conseils simples : « Les étudiants du Bachelor reçoivent un très bon bagage technique qui leur donne le choix de faire ce qu’ils veulent. Je leur conseille surtout de tenter des choses, et pour cela de travailler deux points en particulier : les soft skills au travers de leurs expériences, et le réseau, qui est la clé de tout projet et de tout succès. Et ils ont la chance à TBS de bénéficier d’un excellent réseau qui leur apportera énormément, aussi bien sur le plan professionnel que personnel. »

De plus en plus de jeunes choisissent de passer par un Bachelor pour se former au commerce ou au management. La particularité de ce cursus en 3 ou 4 ans après le bac est de pouvoir être proposé par n’importe quelle école et de ne pas délivrer de diplôme national.

Cependant, les meilleurs Bachelors sont reconnus par le ministère de l’Enseignement supérieur. Ils doivent pour cela se soumettre à des contrôles réguliers (tous les 2 à 5 ans) et respecter des critères d’exigence, correspondant à 180 ou 240 crédits ECTS.

Ouvrir le champ des possibles

Ces programmes polyvalents forment des profils de managers intermédiaires immédiatement employables, très recherchés par les entreprises, mais donnent également la possibilité de créer son entreprise ou de poursuivre ses études.

« En cela, ils constituent une alternative intéressante aux classes préparatoires et aux BTS et DUT. Le Bachelor est particulièrement recommandé pour des étudiants qui souhaitent entrer rapidement dans le vif du sujet, avec de nombreux intervenants professionnels et une grande ouverture à l’international. Faire un Bachelor, c’est ouvrir au maximum le champ des possibles », explique Patricia Bournet, directrice du Bachelor de TBS.

Faire un Bachelor, c’est ouvrir au maximum le champ des possibles

— Patricia Bournet, directrice du Bachelor de TBS.

Excellence académique

Un bon Bachelor se caractérise avant tout par son excellence académique. Les programmes sont construits pour offrir le bon équilibre entre enseignements théorique et pratique professionnelle, entre tronc commun et spécialisation. Les travaux de groupe en mode projet, le développement des soft skills, les stages obligatoires, l’engagement dans la vie associative permettent aux étudiants d’être immédiatement opérationnels en entreprise. Les établissements travaillent en permanence au perfectionnement de leurs méthodes d’apprentissage et investissent massivement dans l’innovation pédagogique.

Parcours personnalisés

Autre point fort, la personnalisation des parcours. En Bachelor, chaque étudiant définit son projet et peut compter sur un accompagnement sur mesure : proximité des équipes pédagogiques, services dédiés pour l’expatriation ou la recherche de stages, accompagnement à l’entreprenariat, possibilités d’alternances… Si le Bachelor est adossé à une grande école, l’étudiant bénéficie également de l’accès à un réseau privilégié d’anciens élèves, précieux dans le cadre d’une recherche d’emploi ou de stage, ou tout simplement pour trouver des conseils.

Immersion internationale

Dans un marché du travail globalisé, la forte coloration internationale constitue un atout indéniable. La possibilité de faire une partie de son parcours à l’étranger (jusqu’à 24 mois sur les 3 années), les nombreux partenariats internationaux, les doubles diplômes, l’immersion linguistique, la présence d’intervenants issus d’autres pays créent un environnement multiculturel indispensable à une bonne intégration professionnelle ou ouvre aux diplômés les portes des établissements les plus prestigieux pour poursuivre leurs études en master.

Choisir le bon Bachelor : des critères objectifs

Les raisons d’opter pour ce type d’études ne manquent donc pas, et on comprend la popularité des Bachelor tant auprès des étudiants que des employeurs. Pour se donner toutes les chances de réussite, il faut bien sûr sélectionner avec soin son école. La reconnaissance par le ministère de l’Enseignement supérieur est un minimum. Des accréditations internationales garantissent en plus que l’école répond à des critères d’excellence académique. Dans ce domaine, les meilleurs établissements bénéficient d’une triple accréditation (AACSB, AMBA et EQUIS). Enfin, l’expérience étudiante n’est pas à négliger. A ce titre la situation géographique fait aussi parti des critères : on ne fait pas les mêmes études dans une ville dynamique, attractive et agréable à vivre !

Pour en savoir plus

Lou-Anne, étudiante en 1re année de Bachelor, s’est engagée il y a 1 an aux côtés de l’association Pitchouns du Monde qui aide et protège les enfants à travers le monde. Grâce aux collectes de dons organisées, Lou-Anne et les autres membres de l’association ont été en mesure de distribuer des repas chauds, des vêtements, des fournitures scolaires, des jouets et du matériel médical dans plusieurs pays d’Asie.

” J’ai toujours voulu venir en aide aux personnes qui en ont le plus besoin et je le fais en participant à l’organisation de cette association Pitchouns du Monde, mais aussi en faisant leur communication sur les réseaux sociaux”, explique Lou-Anne.

Inspirée et Inspirante, Lou-Anne a été choisie pour représenter TBS et son Bachelor dans le cadre de la nouvelle campagne de communication de l’École.

« Les rêveurs d’aujourd’hui façonneront le monde de demain et nous souhaitons les accompagner pour le rendre plus étonnant que jamais. Lou-Anne en est un belle exemple », se félicite Patricia Bournet, Directrice du Bachelor de TBS.