Formations courtes

70 modules de perfectionnement"

 

Les modules inter-entreprises sont une réponse idéale pour les collaborateurs souhaitant échanger et partager leurs expériences avec des pairs issus d’entreprises différentes. Faire le choix des modules de perfectionnement de TBS Formation continue, c’est la garantie de bénéfices multiples :

Un individualisation des parcours de formation

Les modules de perfectionnement de TBS Formation continue permettent à une personne qui exerce ou va exercer des responsabilités de management, de gestion, de marketing, de logistique au sein de son entreprise, de construire son parcours “à la carte” selon ses souhaits de découverte ou d’approfondissement du sujet.

À partir des modules proposés dans les différentes disciplines de la gestion, il est ainsi possible de bâtir un plan de formation personnalisé en fonction des objectifs spécifiques du collaborateur concerné.

Un démarche de formation-action

  • En amont : personnalisation du parcours
    • Au cours d’un entretien avec un conseiller en formation, le futur participant définit son parcours personnalisé ; un recensement des problématiques particulières est ensuite réalisé au démarrage de chaque module.
  • Pendant la formation : proximité avec le contexte professionnel
    • Les participants sont invités à travailler à partir de leurs dossiers personnels et des situations concrètes qu’ils ont vécues ; ils construisent ainsi de nouveaux outils pendant la formation et s’entraînent à gérer des situations réelles de leur entreprise.
  • À l’issue de la formation : mise en application dans l’entreprise 
    • La mise en application immédiate des acquis de la formation est encouragée (définition de plans d’actions ou de plans de progrès, avec les formateurs à la fin de chaque module).

Il est aussi possible de compléter la formation par un accompagnement personnalisé (« coaching ») et/ou de labelliser le parcours.

Un conseil personnalisé

Notre équipe de conseillers en formation et d’assistantes de programme est à votre écoute pour :

  • Préciser les objectifs du participant et le mettre en relation avec l’intervenant expert du sujet, l’aider à choisir les modules adaptés à ses objectifs et à élaborer son plan de formation ;
  • Procéder aux inscriptions et au traitement administratif du dossier.

Conseils et renseignements
Accueil : 05 61 29 46 26


Responsable du développement Formations pour l’entreprise :
Geneviève FERNANDEZ - 05 61 29 46 42 - 06 75 93 51 06

Développement de Programmes intra-entreprises :
Karine BERCY - 05 61 29 46 35

Où nous trouver :
20, boulevard Lascrosses - BP 7010 31068 Toulouse Cedex 7
Tel : +33 (0)5 61 29 49 49